Skattedag er ikke det eneste i denne måneden som har fått oss til å gå gjennom fjorårets økonomi. Tirsdag markerer Likelønn, den dagen kvinnene endelig har tjent tilsvarer sine mannlige kolleger gjennom 31. desember. Nyheten blir enda verre: Det er bare hvis du er en hvit kvinne uten et barn.
Lønnskløen, for alle sine skeptikere, er ekte. Kvinner i gjennomsnitt gjør 80 cent til en manns dollar. Bryt det videre i løpet, og april er knapt midtpunktet for noen. Ifølge MomsRising.org vil mange kvinner av farge ikke komme opp med hvite menn frem til november.
Ikke sikker på når akkurat alle #EqualPayDay datoer er? Her er en kalender for hele året - dagen som forskjellige grupper av kvinner til slutt gjør så mye som en sammenlignbar hvit mann fra 2017. Les mer på http://t.co/PSxjd2nU3o pic.twitter.com/o28k0NgRQx
- IWPR (@IWPResearch) 9. april 2018
En kvinne kan miste mer enn $ 430 000 i lønn over hele livet, takket være ulik lønn og muligheter. Lønngapet betyr at kvinner har vanskeligere å betale av studielån og sparer for pensjon. Selv i stater hvor lønnsgapet ser ut til å lukke, er kvinner fortsatt ikke på topp 90 prosent av menns lønn.
Ulikhet er hva den er, dette påvirker ikke bare kvinner. Svarte kvinner pleier å gjøre mer enn latinamerikanske menn, som pleier å gjøre mer enn latinamerikanske kvinner, men innfødte amerikanere gjør fortsatt mer enn dem alle og mindre enn svarte menn. Og hvis du prøver å klumpe i alle asiatiske amerikanere og Stillehavet øyer i en kategori, glem det.
Et innlegg delt av Mona Chalabi (@monachalabi) på
Arbeiderne fortjener lik lønn for samme arbeid, og hvis du er i stand til å endre institusjonen til det bedre, se på det. Enten det er innenfor henvisnings- og ansettelsesprosessen eller bare betaler frilanserne en rettferdig rente, er arbeidslivet fullt av muligheter til å gi alle en god rystelse.