Hva er forskjellen mellom sesongløs arbeidsledighet og strukturell arbeidsledighet?

Selv om du kanskje er vant til å høre arbeidsledigheten som rapportert av nyhetsbyråer, forteller ikke denne prosentdelen hva som fører til ledighet. En rekke faktorer bidrar til den ledigheten. Strukturell og sesongbasert arbeidsledighet er to typer arbeidsledighet.

Personer som er strukturelt arbeidsledige har ikke ferdigheter til å finne nye jobber.

Strukturell arbeidsledighet

Strukturell ledighet er forårsaket når arbeidernes ferdigheter ikke samsvarer med arbeidsgivernes behov. Ofte er dette resultatet av ny teknologi, som eliminerer behovet for arbeidstakere i næringer som omhandler eldre teknologier. Etterspørselen etter arbeidstakere i en bestemt industri kan reduseres av andre grunner. Mennesker som er strukturelt arbeidsledige har ferdigheter som kvalifiserer dem for nesten ingen jobber, og de vil ha svært vanskelig tid å finne jobber med mindre de får nye ferdigheter.

Løse strukturell arbeidsledighet

Personer som er strukturelt arbeidsløse kan løse dette problemet ved å få arbeidsferdigheter som arbeidsgivere finner ønskelig. Du kan delta på et yrkesrettet program eller høyskole for å lære en ny handel eller industri. Du kan også se etter arbeidsgivere med treningsprogrammer på jobb. Noen lastebilforetak og reparasjonsvirksomheter tilbyr for eksempel skoler eller programmer som vil forberede deg til å jobbe for dem.

Sesongbasert sysselsetting Definisjon

I motsetning til strukturell sysselsetting er sesongbasert sysselsetting ikke forårsaket av endringer i teknologi og industri, men av skiftende vær og årstider. Sesongbasert sysselsetting skjer når arbeidstakere er arbeidsløse fordi de næringene de jobber for, kun trenger noen ansatte i deler av året.

Sesonglønnsomhet og arbeidsledighetskursen

Ifølge Bureau of Labor Statistics er sesongbasert sysselsetting naturlig og skjer år etter år, i motsetning til strukturell sysselsetting. I mange tilfeller velger de som er sesongløse. For eksempel står sesongbasert arbeidsledighet for det store antallet tenåringer som er arbeidsledige i skoleåret. Av denne grunn bruker BLS en teknikk som kalles sesongjustering for å regne med normal sesongbasert arbeidsledighet når man regner med den totale arbeidsledigheten. Sesongjustering gjør det mulig for statistikere å se hvordan ledighetsnivåene har endret seg på grunn av andre faktorer enn normal sesongarbeidsledighet.