Det er en enkel ting du kan gjøre for å sette deg opp for økonomisk suksess: spar penger. Hvis du er heldig nok til å ha en jobb som tilbyr en pensjonsplan, bruk så den. Hvis du er super heldig, og de samsvarer med ditt bidrag, så dra nytte av det. Gratis penger? JA. Øk bidragsnivået ditt til maksimal kamp og ikke tenk to ganger. Det er et stort tilbud, og det er for godt å passere.
Lag et budsjett og finn plass til å kaste litt mer inn i pensjonen. Det er ingen måte at å overføre gratis penger er en dårlig ide, spesielt når du tenker på renteopptjeningen. En av fire ansatte tar ikke kampen og det er galskap. Virkelig bonkers. Bedrifter forlot 24 milliarder dollar på bordet i fjor. MILLIARDER. I FJOR. Bonkers.
Den vanligste arbeidsgiverkampstrukturen er et bidrag fra dollar til dollar på opptil 6%.
Tatt i betraktning den gjennomsnittlige ansattes lønn er omtrent $ 52.000 og at 401k fradrag tas før skatter, kan du sitte bort mer enn $ 3000 i gratis penger. Hvis du bare har gjort det lille, minimumsbidraget hvert år, ville du ha $ 500 000 lagret i 30 år.
Det er en stor sum penger for bare å sette bort $ 60 per uke.
Hvis du ikke er sikker på hvordan du registrerer deg for din pensjonsplan, kontakt noen i HR-avdelingen din for å hjelpe deg med å komme i gang.