Er det å være godt reist gjør du mer ansatt? Ifølge en data hentet av nettstedet Hostelworld, er svaret på det spørsmålet en rungende ja.
For å samle dataene ble 1.000 personer fra åtte forskjellige land - Sør-Korea, Brasil, Portugal, Tyskland, Italia, Frankrike, Spania og USA - bedt om å fullføre en undersøkelse på nettet som spurte alt om ansettelsespraksis. 82% av arbeidsgiverne polled indikerte at de trodde reiser gjorde en jobbsøker mer attraktiv. det vil si når de så gjennom gjenopptak, viste det seg at en som involvert omfattende reise ofte pekte på interesse. Årsaken er at reise er forbundet med selvtillit og sterke mellommenneskelige ferdigheter - blant annet attributter.
62% av de undersøkte som hadde reist, sa at deres reiser hjalp dem med å finne ut av deres liv og hva de ønsket å gjøre profesjonelt, og 41% sa at de reiste sammen med de som hadde hjulpet dem langs deres karriereveier.
Så mens vi ofte er motvillige til å ta seg tid til å reise, vil kanskje denne nye informasjonen overvinne noe av det skyld og frykt. Reiser forbedrer ikke bare våre personlige liv, det ser ut til at det også forbedrer våre stillinger.