Du har hørt det en million ganger: Du vet aldri hvilken tilkobling som kan bli din neste jobbledelse. Karriereorienterte sosiale nettverk, spesielt LinkedIn, blir ofte utbredte lister over hver person du delte et kontor med, møtte på en konferanse, eller laget et webinar du lyttet til under lunsj. Mange mennesker finner faktisk jobber eller frilans og kontraktsarbeid gjennom LinkedIn, men ikke fordi de har spilt et tallspill. Ny forskning bekrefter at når det gjelder nettverk, vinne kvaliteten på tilkoblinger generelt over kvantitet.
Forskere i nærings- og informasjonsstyring studerte undersøkelsesdata fra 424 brukere av nettverksnettverk som LinkedIn og jobbjakttjenester som Monster.com, samt personvern og andre tradisjonelle jobbjaktmetoder. De ønsket å se hvilke faktorer som bidro mest til et vellykket jobbssøk. Det de fant fantes på råd fra kollegiums karriere tjeneste kontorer over hele verden: De beste resultatene kommer fra nettverk med folk du kjenner og har sterke forbindelser med.
Jobbtabeller ga de fleste ledere, men LinkedIn kan ikke diskonteres. Personer med flere LinkedIn-tilkoblinger har en litt høyere frekvens for å finne stillingsannonser, men å ha mange "svake" forbindelser betydde faktisk en liten nedgang i landingsintervjuer og jobber.
pic.twitter.com/L2KQhUd8vf
- Frank Chimero (@frank_chimero) 22. september 2015
En teori for dette er at svake forbindelser ikke skaper sterke incentiver for å gå den ekstra mile. "F eller fører til å konvertere til intervjuer, vil dine tilkoblinger mest sannsynlig bli pålagt å følge opp på slutten deres, for eksempel ringe eller gi anbefalinger, sier forsker Rahul Telang. "Hvis forbindelsen er svak, kan disse personene være mindre tilbøyelige til å gjennomføre disse anstrengelsene."
Det er fornuftig at nærstående forbindelser vil bety bedre resultater i jobbsøkingen. Noen som kjenner deg og kjenner arbeidet ditt, er ikke bare mer villige til å gå til flaggermus for deg, men kan vise posisjoner som du er spesielt godt egnet til. "Nettverk" har blitt en catchall term som omfatter mange relasjoner, men i kjernen har det alltid vært om hvem du virkelig, dypt vet.