Innholdsfortegnelse:
Å ha en arbeidsgiver som betaler for din helseforsikring er en stor fordel for ansatte. Hvis du må kjøpe helseforsikring privat, vil det koste deg mye mer. Men mens du representerer en økonomisk fordel for deg, blir arbeidsgiverbetalt helseforsikring behandlet som skattefri inntekt til ansatte uansett hvor høyt premien er.
Ikke inntekt
Premiene som arbeidsgiveren betaler på dine vegne, samtidig som du sparer penger, betraktes ikke som inntekt. Du trenger ikke å rapportere noen arbeidsgiveravlønte premier for deg, din ektefelle og avhengige på dine skatter. Dette gjelder om premiene som ble betalt var for gruppesikring eller en individuell politikk eller ble betalt når du ble avskrevet.
Ansatte-Betalte premier
Hvis du må betale dine egne helseforsikringspremier og deretter bli refundert av arbeidsgiveren, betraktes premiekostnaden ikke som skattepliktig inntekt. Imidlertid må refusjonen være spesifikt for helseforsikring. Hvis arbeidsgiveren betaler deg en klumpsum som er ment for helseforsikring, men ikke nødvendig å bli brukt på den måten, må klumpsummen rapporteres som inntekt. Også, hvis helseforsikringsplanen refunderer deg penger til medisinsk behandling, trenger du ikke å rapportere inntektene.
deductibility
Selv om beløpet du betaler for helseforsikringspremier er teknisk fradragsberettiget, er det noen ganger vanskelig å nå terskelpunktet hvor du kan ta fradraget. Du kan inkludere helseforsikringspremier blant helsekostnadene som er fradragsberettigede hvis du spesifiserer fradragene på Schedule A. Du kan imidlertid bare trekke ut mengden av helsekostnadene som ligger over 7,5 prosent av din justerte bruttoinntekt.
Self-Sysselsetting
Selvstendig næringsdrivende har det litt lettere. En selvstendig næringsdrivende er i stand til å trekke alle hans helseforsikringskostnader for seg selv, hans ektefelle og deres pårørende. Fradraget gjøres direkte fra selvstendig næringsinntekt uten at det må være noen avdragsavdrag eller når terskelen på 7,5 prosent. Helseforsikringsfradrag kan ikke overstige arbeidstakerens fortjeneste.
W-2s
Fra og med 2011 ble arbeidsgivere oppfordret til å rapportere verdien av en ansattes helsefordeler på W-2-uttalelser. Dette skjedde som en del av den nye nasjonale helsevesenet. Selv om beløpet er inkludert i resultatregnskapet, er det fortsatt ikke vurdert inntekt. Beløpet oppført er for din egen personlige informasjon.